Комитет ТПО задал вопрос в Правовой департамент Аппарата ФНПР: 

В обращении Президента РФ установлен оплачиваемый отпуск с 25 марта по 5 апреля 2020 г. в связи мерами по борьбе с коронавирусом.

Будет ли продлен на этот срок очередной оплачиваемый отпуск, совпавший с этим решением?

Ответ юриста Правового департамента Аппарата ФНПР:

Указом Президента Российской Федерации от 25.03.2020 № 206 «Об объявлении в Российской Федерации нерабочих дней». (далее указ) в целях обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия населения на территории Российской Федерации и в соответствии со статьей 80 Конституции Российской Федерации установлены с 30 марта по 3 апреля 2020 года нерабочие дни с сохранением за работниками заработной платы.

Настоящий Указ не распространяется на работников: непрерывно действующих организаций; медицинских и аптечных организаций; организаций, обеспечивающих население продуктами питания и товарами первой необходимости; организаций, выполняющих неотложные работы в условиях чрезвычайных обстоятельств, в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия населения; организаций, осуществляющих неотложные ремонтные и погрузо-разгрузочные работы.

Перечень нерабочих праздничных дней установлен частью первой статьи 112 Трудового кодекса Российской Федерации. Нерабочие дни с 30 марта по 3 апреля не относятся к указанному перечню. Трудовым кодексом РФ предусмотрены случаи продления ежегодного оплачиваемого отпуска в связи: с временной нетрудоспособностью работника; исполнением работником во время ежегодного оплачиваемого отпуска государственных обязанностей, если для этого трудовым законодательством предусмотрено освобождение от работы; в других случаях, предусмотренных трудовым законодательством, локальными нормативными актами (ч.1,ст.124).

В силу указанных положений ежегодный оплачиваемый отпуск не продлевается.